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對(duì)標(biāo)先進(jìn)找差距 學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)再奮進(jìn) ——楊灘鎮(zhèn)金龍山葛業(yè)黨支部書(shū)記雷壽楠赴浙江省湖州市學(xué)習(xí)有感

發(fā)布時(shí)間:2020-10-23 15:15 作者:站點(diǎn)管理員 瀏覽:
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2020年10月19日——21日,有幸參加了廣德市委組織部舉辦的全市非公企業(yè)和社會(huì)組織黨組織書(shū)記暨黨建工作指導(dǎo)員示范培訓(xùn)班,赴湖州開(kāi)展三天的理論與現(xiàn)場(chǎng)教學(xué),大家對(duì)此次學(xué)習(xí)活動(dòng)非常滿意,具言收獲頗豐,我也想將學(xué)習(xí)感想一并分享。我們常說(shuō)他山之石可以攻玉,別人的輝煌成就,正是我們發(fā)展路上的標(biāo)桿。當(dāng)我親眼目睹了他人卓越發(fā)展的成就之時(shí),不禁感到非常震撼和贊嘆,我不停的反問(wèn)自己,為什么別人能做到快速發(fā)展,而你卻原地徘徊?

問(wèn)題縈繞心頭,讓我不得不進(jìn)一步的去思考背后的原因,我認(rèn)為主要原因還是在于工作中缺少主觀能動(dòng)性,創(chuàng)新不足,按部就班,對(duì)新知識(shí)的學(xué)習(xí)熱情不夠,對(duì)新人才的挖掘和培養(yǎng)不夠,距離標(biāo)桿的要求還有很大的差距。

南太湖新區(qū)黨建文化——南太湖新區(qū)的變遷故事,充分說(shuō)明了有思想有決心才有創(chuàng)造力。過(guò)去的南太湖,雜草叢生,沒(méi)有像樣的道路,漁民都生活在漁船上,湖邊腥臭難聞,湖水渾濁不堪。如何治理南太湖沒(méi)有現(xiàn)成的榜樣,難度可想而知。2006年8月2日,時(shí)任浙江省委書(shū)記的習(xí)近平同志來(lái)到南太湖考察調(diào)研,為南太湖的保護(hù)開(kāi)發(fā)指明了方向。而今的南太湖湖水清澈,岸邊綠樹(shù)成蔭,草坪如毯,寬闊的環(huán)湖公路干凈整潔,坐在車(chē)上就可以一覽太湖美好風(fēng)光。栽下梧桐樹(shù),引得鳳凰來(lái)?;A(chǔ)設(shè)施的完善,才能引來(lái)新的資金投入,浙江標(biāo)志性建筑,“月亮酒店”就像一彎新月倒掛在太湖之中。當(dāng)然這一切的改變離不開(kāi)政策的支持。沒(méi)有共產(chǎn)黨的好政策,也就不會(huì)有南太湖的大手筆。所以我們應(yīng)該時(shí)刻牢記共產(chǎn)黨的初心使命,以及現(xiàn)階段的任務(wù)目標(biāo):為中國(guó)人民謀幸福,為中華民族謀復(fù)興。

超威文化——看看該企業(yè)的發(fā)展歷程吧,超威集團(tuán)創(chuàng)立于1998年,2000年的產(chǎn)值是190萬(wàn)元,2019年的產(chǎn)值是1249億元,二十多年的發(fā)展就像滾雪球一樣,越滾越大。人家打造綠色發(fā)展之路,持續(xù)發(fā)展才是王道。超威集團(tuán)董事長(zhǎng)周明明這樣說(shuō)的:平凡的企業(yè)制造產(chǎn)品,偉大的企業(yè)培養(yǎng)企業(yè)家。企業(yè)家精神就是要有責(zé)任、有擔(dān)當(dāng)、有夢(mèng)想,任何時(shí)候?qū)幙蓱?zhàn)死,絕不言敗。每一個(gè)偉大企業(yè)都有自己的企業(yè)文化,就像古代各大門(mén)派的高手,個(gè)個(gè)身懷絕技,但招式又有所不同。超威的發(fā)展經(jīng)驗(yàn)啟示我們:發(fā)展強(qiáng)必須黨建強(qiáng)。黨建引領(lǐng)是企業(yè)強(qiáng)盛的根本指南和有力保障。

紅旗儀表文化——紅旗儀表有限公司創(chuàng)辦于1993年,人家真的是有故事的企業(yè),也是儀表行業(yè)的領(lǐng)軍企業(yè)。他們打造的是一種家文化,感恩文化,讓員工在工廠就像在家里生活一樣,不僅給夫妻工解決住房問(wèn)題,還讓員工的孩子暑期可以得到廠里的專(zhuān)門(mén)輔導(dǎo)和教育,使得員工有歸屬感,安全感,也有成就感。這么好的老板打燈籠都找不著,員工隊(duì)伍自然也就非常穩(wěn)定。這兩家企業(yè)的老板都姓周,考慮問(wèn)題也周全,超威誠(chéng)然是偉大的公司,人家的功夫已經(jīng)爐火純青,武功蓋世。而我花拳繡腿,只會(huì)三腳貓的功夫,根本上不了臺(tái)面。人家是怎么修煉的呢?我們是否可以練成這種絕世武功呢?

怡達(dá)電梯文化——怡達(dá)電梯成立于1996年,專(zhuān)業(yè)從事電梯研發(fā)、設(shè)計(jì)、制造、銷(xiāo)售、安裝、維保,是國(guó)內(nèi)較早取得電梯A級(jí)制造許可證的企業(yè)之一。該公司產(chǎn)品涵蓋了乘客電梯、住宅電梯、家用電梯汽車(chē)電梯等十幾個(gè)系列的電梯產(chǎn)品,創(chuàng)建了一個(gè)電梯博物館,收藏的電梯還有人民大會(huì)堂曾經(jīng)用過(guò)的第一代產(chǎn)品。工廠車(chē)間內(nèi)秩序井然,機(jī)器人一毫不差的對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行加工,大家看了機(jī)器人的流水線作業(yè),感受到科技的偉大。懂得了為什么要發(fā)展科技,人工做的雖然也不差,可比起機(jī)器人的精確度還是存在很大差別。企業(yè)的價(jià)值最終體現(xiàn)在哪里呢?當(dāng)然是回報(bào)社會(huì),2019年人家捐款達(dá)1000萬(wàn)元,看到這里,我在心中默默地向這家企業(yè)的老板表示了最崇高的敬意。

通過(guò)參觀考察,我對(duì)這些企業(yè)的創(chuàng)始人佩服不已,他們不愧是行業(yè)的翹楚人物,每家企業(yè)的發(fā)展都欣欣向榮,充滿了活力。他們都有一個(gè)共性,每家企業(yè)都有自己獨(dú)特的企業(yè)文化和展示館,展示館就是對(duì)外宣傳的一個(gè)窗口,可以充分展示和證明自己產(chǎn)品的優(yōu)異。也讓我深知,無(wú)論做什么產(chǎn)品,都要熱衷于自己的產(chǎn)品,熱衷于自己的企業(yè)文化。本次學(xué)習(xí)活動(dòng),我們看到了差距,也看到了希望,非公黨建是時(shí)代的要求,也是時(shí)代的召喚。大家在相互交流中增進(jìn)了友誼,加強(qiáng)了思想認(rèn)識(shí)、提升了黨性素養(yǎng),也為今后的黨建指明了方向。

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